就活Sidekick

年間2000人の学生のキャリアコンサルティングをするIT企業の人事責任者。本音と裏技を公開してます twitter:@t_sidekick 

就活で英語を評価している上場企業は8割です。ご存じですか?

就職後も英語ができると年収が高いこと。特にTOEICが有利らしい。

 

・採用時に参考にしている上場企業

就職活動においても採用基準にTOEICを使う企業も多いが、実は上場企業の7割が入社後に受検させるケースも多い。

 

英語については入社だけでなく、入社後もついて回るケースがほとんど。

すでに内定を決めた人も、就活中の人も見てほしい状況をまとめました。

 

参考資料

IIBC|一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会

 

 

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就職だけでなく、入社後も…

 

 

 

なぜ?英語力=TOEICとしているか?

 

TOEICは、最もバランスがいいとされているから使われている。

IIBC|一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会

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 リスニング、ライティング、スピーキング、リーディングの4つの部門で評価。

バランスよく能力を必要としている。

 

日本人によくある、読めるし、書けるけどしゃべれない人などを見分ける指標にもできる。

 

採用で英語を参考にしている企業は8割以上 

採用で使う上場企業がほとんど、将来参考にしたい企業まで含めると83.3%が使っている指標

IIBC|一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会

83.3%

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上場企業は英語重視

そもそも、こんなのも知らずに、就活で上場企業を目指している人。

そもそもムリゲーだったかもしれませんね…

 

どれくらい点数取れば大丈夫?

新卒に求める英語力は500点前後のようです。 

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期待する点数は500点台でOK

「えっ、俺むりやん」

「あたし、ベンチャー企業受けます」

 大丈夫。500点以上というのは実は希少なんです。理由を下にまとめました。

 

 

TOEICの平均点は思ったよりも高め

 

まず、TOEICの点数について

平均点はおおむね560点くらいとなっている。

思ったよりも高いと思う方も多いと思うが理由は以下の通り

 

◇TOEICの平均点が高い理由

・日本の上場企業のほとんどが英語を昇進試験等に使う

・そもそも意識の低い人は受けない(俺英語できないしと思っている人)

・結果として、意識の高い人たちが受験するので平均点は高くなる

 

それでも、企業は「500点くらいでいいよ」というのはTOEICの点数分布をみればわかる。

以下のように、500点以上あれば、真ん中よりも上になれる。

どこの企業も英語のテストは「足きり」として使っているということがわかる。

 

国立大学を受験した人からするとセンター試験がこんなイメージでしょう。

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IIBC|一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会

 

 

まとめ

・英語を選考基準に利用している企業は8割を超えている

・求める点数は500点台とTOEICの平均点よりも一割以上低くてもOK

ほとんどの企業は英語を必要としているが、高い点数は望んでいないという結果になった。

 

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過去記事就活の最強資格英語を勉強する方法 - 就活Sidekickにもその他スクール含めた勉強法を公開しますのでご参考まで

 

 

 

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